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Ente Accreditato certificato n° 137/001 Vista la D.G.R. n° 77-4447 del 12/11/2001 e la D.G.R. n° 29-5168 del 28/01/2002 con parere espresso dal Nucleo Regionale di Valutazione per l'Accreditamento |
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Ente Accreditato certificato n° 137/001 Vista la D.G.R. n° 77-4447 del 12/11/2001 e la D.G.R. n° 29-5168 del 28/01/2002 con parere espresso dal Nucleo Regionale di Valutazione per l'Accreditamento |
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Progetto DO.R.A.T.E. - Donne che Rivalutano e Arricchiscono la Tradizione Edile
DO.R.A.T.E. è un progetto di “Azioni Positive”, art. 2 Legge 10/04/1991 n° 125, art. 7 D. Lgs 23/05/2000 n° 196, finanziato col contributo del ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale – Comitato nazionale di parità. DO.R.A.T.E. si propone di pubblicizzare e valorizzare il lavoro delle donne che operano in edilizia, come titolari, socie, libere professioniste, artigiane, dipendenti e favorire l’ingresso di nuove donne, attraverso l’orientamento scolastico e dei centri per l’impiego e la formazione professionale.
Il progetto, avviato ufficialmente il 3 giugno u.s., si
compone di tre fasi:
- 1ª Fase (6 mesi): Studio ed elaborazione del
materiale di informazione-promozione. Verranno preparati supporti audiovisivi
e multimediali, fumetti, brochure, depliant da diffondere nelle scuole,
negli uffici circoscrizionali per l’impiego, negli informagiovani
e in tutti gli sportelli orientativi. Studio d’immagine
e realizzazione di una campagna informativa che faccia cogliere l’idea
della “Donna come valore aggiunto e ricchezza per l’edilizia”.
Conferenza di promozione e lancio del progetto.
- 2ª Fase (12 mesi): Promozione dell’immagine
della donna in edilizia; Stesura e somministrazione di questionari come
strumento per sondare le opinioni in merito al mondo dell’edilizia
e nello specifico ai possibili inserimenti lavorativi delle donne in
questo ambito; Ciclo di incontri con associazioni di categoria, imprenditori,
enti paritetici e centri per l’impiego; Focus group con docenti
e orientatori delle scuole; Azioni di orientamento e workshop con studenti,
- 3ª Fase (6 mesi): Monitoraggio e valutazione
delle attività; Conferenza conclusiva del progetto con esposizione
dei risultati raggiunti. Inserimento dei dati nella rete dell’Osservatorio
sull’edilizia della Consigliera di Parità.
Tutte le donne che lavorano in edilizia possono contribuire al progetto,
inviando alla mail scuolaedileal@scuolaedileal.it la
propria testimonianza con foto e racconti che facciano comprendere
il valore e la ricchezza femminile al settore delle costruzioni.
Le testimonianze contribuiranno a risvegliare un positivo interesse
verso l’edilizia, superando i preconcetti che portano le
donne all’autoesclusione dal settore delle costruzioni edili, tradizionalmente
maschile, favorendo una migliore comprensione delle problematiche e le
reali opportunità e prospettive occupazionali, anche per figure
di sesso femminile, in un campo in forte espansione economica e produttiva.
Nel sito www.raedes.eu è visibile il materiale dei progetti ACANTO (Architetti di cantiere per le pari opportunità), PARIDAD (Immagini di donne nei cantieri), Osservatorio sull’Edilizia della Consigliera di parità della Provincia di Alessandria, che ha ispirato e a cui vuole dare una risposta significativa il progetto DO.R.A.T.E.
